Image of Employee Performance Evaluations: Panduan Praktis Menilai Kinerja Karyawan
Penanda Bagikan

Text

Employee Performance Evaluations: Panduan Praktis Menilai Kinerja Karyawan

Secara garis besar, buku ini memuat mengenai:
BAB 1 - Pengertian dan Konsep Dasar
BAB 2 - Aspek dan Penilaian Kinerja
BAB 3 - Penilaian dan yang Dinilai
BAB 4 - prosedur Penilaian
BAB 5 - Proses Penyusunan Penilaian Kinerja
BAB 6 - Metode Penilaian Kinerja
BAB 7 - Masalah dalam Penilaian Kinerja
BAB 8 - Pentingnya Penilaian Kinerja bagi Pelatihan dan Pengembangan Karyawan

Ketersediaan
#
Kampus A (Kampus A) 658.306 NUR e c.1
B05858
Tersedia
#
Kampus A (Kampus A) 658.306 NUR e c.2
B05859
Tersedia
#
Kampus A (Kampus A) 658.306 NUR e c.3
B05860
Tersedia
#
Kampus B (Kampus B) 658.306 NUR e c.4
B05861
Tersedia
#
Kampus B (Kampus B) 658.306 NUR e c.5
B05862
Tersedia
#
Kampus B (Kampus B) 658.306 NUR e c.6
B05863
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.306 NUR e
Penerbit
Yogyakarta : Quadrant.,
Deskripsi Fisik
212 hlm., 14*20 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
978-623-244-311-2
Klasifikasi
658.306
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Analisa Pekerjaan Manajemen Personalia
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar